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Tailor your resume to this 楽天インシュアランスホールディングス/グループ人事/部長候補 role.
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About the Role
楽天保険グループ人事は、楽天インシュアランスホールディングス、楽天生命、楽天損保、楽天保険の総合窓口の4社を対象に、会社の枠を越えて人事業務を行っています。従業員が働きやすい環境を整えるとともに、経営と一体となって人事戦略を進めています。組織は約25名です。中途入社者が中心で、新卒入社の社員からベテラン社員まで、男女問わず幅広い層が在籍しています。今回は、複数の組織をマネジメントいただける部長職を募集しております。
Responsibilities
- 労務対応や人事制度に関する課題の解決、制度の企画・規程の改定を進める
- 経営層に対し、人事に関する報告・提案を行う
- 配下のメンバーの育成・評価など、組織を運営する
Requirements
- 人事分野での実務経験が通算10年以上ある方(事業会社、人事コンサルティング会社のどちらでも可)
- 労務、制度設計、採用、人材開発、オペレーション、給与・社会保険のうち、いずれか1つ以上で専門知識をお持ちの方
- 部下を持つ立場で、育成・評価・業務の割り振りなどのマネジメントを行った経験が3年以上ある方
- 経営層・役員など、上位の役職者に報告または提案した経験がある方
Skills
- 労務
- 制度設計
- 採用
- 人材開発
- オペレーション
- 給与・社会保険
- 保険会社での勤務経験
- 労務に関する実務経験
- 人事制度の企画・設計・導入・運用経験
- 規程の新設・改定経験
- 経営層への提案・折衝経験
- プロジェクトマネジメント経験
- 経営企画部門での経験
- 人事コンサルティング会社での経験
- 人材育成サービス会社での経験
- 複数の会社・複数の組織にまたがる人事業務を統括した経験
Experience Level
- 10年以上(人事分野での実務経験)
- 3年以上(マネジメント経験)
About the Company
- 楽天インシュアランスホールディングスは、楽天保険グループを構成する楽天生命、楽天損保、楽天インシュアランスプランニングの持株会社として、保険グループの戦略策定および子会社の経営管理を行っております。